學(xué)會做個心機人，看懂面試官不想錄取的暗示！不用浪費時間！

面試基本上都是一個雙向選擇的過程，通過面試，面試官和求職者都有第一印象，進而去了解雙方，如果有點小心機，不用在浪費時間，直接走人就好。

1、面試時長

面試時間長短跟面試成功一般成正比，越長機會越大，越短機會越小，所以，盡量拖延時間，有時間才有機會發(fā)揮。

2、面試聊什么？

面試時，如果面試官對你詳細(xì)介紹了本公司一些具體情況，并且在問你問題后，會問你發(fā)展規(guī)劃和最快入職時間，記得這是想錄取你的信號，如果面試官東扯西扯，建議不要浪費時間了。

3、工資待遇

如果面試官在面試中后期，主動提這個崗位的薪資待遇， 說明他看中你，錄取機會很大，如果是求職者問的話，面試官說的答案模棱兩可，這個信號代表他對你一點興趣都沒。

4、建議

一些面試官是比較細(xì)心的，比如你在面試后，面試官主動對你的表現(xiàn)提出了一些建議，則代表面試官并不看好這次面試過程，也就說，面試官99%不會考慮你，1%只能靠運氣，這個時候，如果你有入職的意愿，應(yīng)該趁機說出自己的優(yōu)勢，請求面試官給自己多一次機會。

5、不停打斷你的回答

如果這個面試官沒有耐心，時不時打斷你的回答，說明他并不想錄取你，他只是在質(zhì)疑你。

6、小動作不斷

很多面試官本身也是沒有素質(zhì)和尊重人的，如果在你面試過程中，面試官看手機，或者玩筆這些動作，說明他只是敷衍你，并沒有認(rèn)真對待你的面試。

7、結(jié)束語

面試結(jié)束后，面試官如果問“你還有什么問題問我”或者“兩天內(nèi)，我們會告訴你面試結(jié)果”這樣的話術(shù)，錄取幾率大，如果說，回去等通知，或者你沒有問題的話，我們就結(jié)束這次面試，那面試官并不是想錄取你。

以上總結(jié)了面試的7個方面的小細(xì)節(jié)，求職者應(yīng)該在面試過程中留個心眼，做個心機人。