【儀表網(wǎng) 儀表企業(yè)】西門子總裁兼首席執(zhí)行官凱颯(63歲)將在2月4日舉行的西門子股份公司年度股東大會上圓滿結(jié)束任期。按照此前宣布已久的計劃，作為一家總部位于慕尼黑的科技公司，西門子的領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)將由凱颯移交給繼任者博樂仁(56歲)，這標(biāo)志著西門子成功完成了其管理層的繼任流程。受疫情影響，此次年度股東大會完全以線上形式舉行，股東及其代理人都不會現(xiàn)場出席。
 博樂仁
 　　西門子股份公司監(jiān)事會主席Jim Hagemann Snabe(55歲)表示：“今天，西門子向其最偉大的領(lǐng)導(dǎo)者之一告別。凱颯以前所未有的方式塑造了今天的西門子，為實現(xiàn)未來基業(yè)長青奠定了堅實基礎(chǔ)?？梢哉f，凱颯的卸任標(biāo)志著一個時代的結(jié)束。與此同時，西門子轉(zhuǎn)型的新篇章也已經(jīng)全面開啟。”
 　　Snabe同樣稱贊了凱颯的繼任者博樂仁，他自1994年以來一直服務(wù)于西門子集團(tuán)，近期擔(dān)任首席運(yùn)營官、首席技術(shù)官和副首席執(zhí)行官：“在他擔(dān)任的所有職務(wù)中，博樂仁都有著杰出的表現(xiàn)，在戰(zhàn)略智慧和卓越運(yùn)營等方面尤為突出。他是進(jìn)一步推動西門子股份公司轉(zhuǎn)型的最佳人選。博樂仁對于西門子下一階段的發(fā)展規(guī)劃得到了監(jiān)事會的全力支持。監(jiān)事會全體成員祝愿他在公司總裁兼首席執(zhí)行官的新崗位上一帆風(fēng)順，我們期待著與他并肩前行！”
 　　“在出任總裁兼首席執(zhí)行官之時，我曾公開表示：‘我會努力確保將一個更好的西門子移交給新一代公司管理層。這是我的責(zé)任，也是我的承諾。’現(xiàn)在，這一時刻已經(jīng)到來。”即將卸任的總裁兼首席執(zhí)行官凱颯表示，“在技術(shù)日新月異的時代，新的西門子股份公司需要一位深諳數(shù)字化技術(shù)并具備強(qiáng)大落地能力的掌舵者。對我來說，這個人就是博樂仁。”凱颯補(bǔ)充道。
 　　“肩負(fù)這一職責(zé)，我深感責(zé)任重大，并期待和杰出的管理團(tuán)隊一起帶領(lǐng)西門子邁向未來。我非常感謝監(jiān)事會成員對我的信任。公司現(xiàn)在正處于時代機(jī)遇的新起點(diǎn)。我們希望攜手客戶，共同引領(lǐng)工業(yè)、基礎(chǔ)設(shè)施、交通和醫(yī)療行業(yè)步入數(shù)字化時代，為著數(shù)十億計的人們，共創(chuàng)每一天。通過落實清晰的戰(zhàn)略重點(diǎn)，我們將把西門子轉(zhuǎn)型為一家專注并能夠?qū)崿F(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的科技公司。”博樂仁表示。
 　　西門子的投資價值在凱颯任內(nèi)增長了一倍以上
 　　凱颯服務(wù)西門子40余年，并在過去七年內(nèi)擔(dān)任公司總裁兼首席執(zhí)行官。在此期間，他推動公司深刻變革，使其煥發(fā)新的活力。他的首個重要戰(zhàn)略計劃便是“2020公司愿景”。通過這一戰(zhàn)略的實施，西門子增強(qiáng)了自身競爭力，并重新確立市場領(lǐng)導(dǎo)地位。
 　　通過“公司愿景2020+”戰(zhàn)略的部署，凱颯和管理團(tuán)隊推動將西門子企業(yè)集團(tuán)徹底轉(zhuǎn)型為三家強(qiáng)大而專注的公司。今天，西門子生態(tài)系統(tǒng)包括西門子股份公司、西門子醫(yī)療和西門子能源。這三家公司將創(chuàng)造更大的社會價值，因為它們已具備聚焦各自市場的特定需求并快速應(yīng)變的最佳能力。西門子股份公司也比以往任何時候都更加專注、更具適應(yīng)力并更為強(qiáng)大。
 　　公司股東充分認(rèn)可這一戰(zhàn)略并直接從中受益：2013年7月至2021年1月25日，西門子股份公司的投資價值增長超過一倍，股東總回報率大于136%，而同期德國DAX-30指數(shù)僅上漲64%。此外，自分別公開上市以來，西門子醫(yī)療的市值從280億歐元增長至近500億歐元，西門子能源的市值從約160億歐元增長至240億歐元。在凱颯任期內(nèi)，西門子調(diào)整后的息稅攤銷前利潤率(實體業(yè)務(wù))顯著提升，近期達(dá)到14.3%(2020財年)。
 　　凱颯(總裁兼首席執(zhí)行官)和博樂仁(負(fù)責(zé)研發(fā)的管理委員會成員及首席可持續(xù)發(fā)展官)精準(zhǔn)投資數(shù)字化工廠、分布式基礎(chǔ)設(shè)施解決方案以及鐵路自動化等前瞻性領(lǐng)域，使公司持續(xù)創(chuàng)新的能力顯著增強(qiáng)。2020財年，公司在研發(fā)領(lǐng)域共投入46億歐元，與2013財年相比增加約1/3。同時，他們也加強(qiáng)了西門子作為一家科技公司的可持續(xù)發(fā)展能力。早在2015年《巴黎協(xié)議》簽署之前，西門子就已成為全球首家宣布將于2030年實現(xiàn)碳中和的工業(yè)企業(yè)。自2014年以來，公司自身運(yùn)營的碳排放量已減少超過54%。
 　　西門子醫(yī)療對癌癥關(guān)護(hù)領(lǐng)域全球領(lǐng)導(dǎo)者瓦里安醫(yī)療系統(tǒng)公司的收購將成為人類與癌癥的抗?fàn)帤v史中具有變革意義的重要一步。這一交易的總額高達(dá)160億美元，是西門子醫(yī)療歷史上最大的一筆收購。
 　　全新管理委員會團(tuán)隊開啟西門子股份公司新篇章
 　　作為凱颯的繼任者，博樂仁對技術(shù)的深刻理解、企業(yè)運(yùn)營的成功經(jīng)驗以及以人為本的管理之道廣為人知。他出生于德國埃爾蘭根，在職業(yè)生涯中擔(dān)任過諸多不同的關(guān)鍵職務(wù)，積累了豐富的國際化業(yè)務(wù)經(jīng)驗。此外，他還曾擔(dān)任西門子戰(zhàn)略部門負(fù)責(zé)人，以及負(fù)責(zé)鐵路系統(tǒng)和樓宇科技等業(yè)務(wù)和亞洲與中東等市場的管理委員會成員。博樂仁近期擔(dān)任公司首席技術(shù)官，并曾擔(dān)任勞工事務(wù)董事、首席運(yùn)營官和副首席執(zhí)行官。
 　　由博樂仁領(lǐng)導(dǎo)的新一代管理團(tuán)隊包括首席財務(wù)官Ralf P. Thomas、首席人力資源官Judith Wiese、負(fù)責(zé)數(shù)字化工業(yè)集團(tuán)的奈柯(Cedrik Neike)以及負(fù)責(zé)智能基礎(chǔ)設(shè)施集團(tuán)的Matthias Rebellius。
 　　在今天召開的年度股東大會上，股東們將對兩位新的監(jiān)事會成員的任命進(jìn)行決議，其中一位是空客公司首席技術(shù)官兼空客執(zhí)行委員會成員Grazia Vittadini(51歲)，另一位是阿迪達(dá)斯集團(tuán)首席執(zhí)行官Kasper Rørsted(58歲)。此外，Jim Hagemann Snabe將被提名競選下一個四年任期，其本屆任期將于年度股東大會之后結(jié)束。屆時，Snabe將競選連任監(jiān)事會主席。
 　　此外，年度股東大會將對2020財年股息進(jìn)行決議。管理委員會與監(jiān)事會將向股東大會提議2020財年派發(fā)每股3.50歐元的股息。鑒于西門子能源的分拆對于市場價值的影響，這一數(shù)額調(diào)整10%后與2019財年每股3.90歐元的股息基本持平。